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4您正在阅读:2019年03月07日 - 第201901期 - 01

 
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聚焦创新谋变革 蓄积动能促发展——浙北大厦确定2019年工作主线

新闻作者:苏凤娟  阅读次数:
      

    (本报记者  苏凤娟)3月6日,浙北大厦召开2019年度工作会议暨六届五次职工代表大会,深入总结2018年总体工作,研讨部署2019年工作任务,全体职工代表、中层以上干部、部分主管和柜组长代表、先进集体和个人代表等约240人齐聚一堂。
    湖州市供销社党委书记、主任黄培林到会并作了重要讲话。黄主任对2018年浙北大厦取得的成绩表示充分肯定,认为2019年浙北大厦引进了强有力的战略投资人,加上消费市场依旧大有可为,希望浙北大厦能充分利用现有的品牌影响力和资源要素,展现昂扬斗志,努力具备踏上新征程的激情、研判新形势的清醒、咬定新目标的梦想、实现新发展的举措、完善新机制的活力,在新的一年创造更好业绩。
    在会上,与会代表认真听取了集团总裁沈国良所作的工作报告。2018年,在市委、市政府和市供销社的大力支持和领导下,在集团上下干部员工的共同努力下,浙北大厦实现了逆市上扬的发展目标:实现销售总额38.6亿元,同比增长10.71%,利润总额同比增长7.05%,税收同比增长15.48%,;企业规模进一步扩大,共开出8家大中型门店,另开出22家便利店。同时在助推乡村振兴,促进产业链延伸,优化企业管理,强化企业文化建设和队伍建设,实现安全生产等方面也取得了积极成效,顺利达成了全年目标任务。
    面对2019年工作,沈国良总裁提出,要重点做好“六着力、六促进”工作,即:着力抓好主营业务,促进市场份额持续扩大;着力推进项目拓展,促进经营业务跨区跨业发展;着力实施多元化品牌战略,促进线上线下融合发展;着力强化企业管理,促进集团资源效能合理配置和高效利用;着力建设企业文化,促进集团软实力不断提升;着力紧抓安全生产,促进和谐可持续发展。
    集团七大子(分)公司负责人对先后本单位的经营管理工作做了交流发言,与会职工代表对沈国良总裁的工作报告进行认真讨论、审议,并进行了表决通过。大会还对浙北大厦2018年经营发展作出突出贡献的74个先进集体和243名先进个人进行了隆重表彰。 
    会议在一片热烈的氛围中落下帷幕。与会人员纷纷表示,这是个提振信心,明确目标的大会,并将由此出发,聚焦创新谋变革,蓄积动能促发展,奋力开创浙北大厦高质量跨越发展新局面。

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